近期小编在后台收到很多私信询问：“家政公司的服务费是不是智商税？”“家政公司服务费都花在哪里了？”

　　也有不少雇主认为“家政公司经纪人只是动动嘴皮子，还需要收那么贵的服务费？”

　　何女士最近找育儿嫂找的晕头转向，找了好几家家政公司，筛选了10几份育儿嫂简历，简直大海捞针。好不容易找到满意的育儿嫂，上户之后也不靠谱。

　　第一个阿姨周末放假回去休息，回来之后表示突然家里有急事，表示自己无法继续干了；

　　何女士说：“找阿姨比找对象还难!”而且，家政公司还按照所谓的“金牌育儿嫂”标准收费，但实际上，阿姨的能力根本名不副实。

　　赵女士在寻找住家保姆时，经历了多次不愉快的经历，频繁更换保姆让她感到疲惫不堪。直到她找到了一家口碑不错的本地家政公司，支付了1500元的服务费，购买了为期3个月的家政服务。这次，她终于遇到了一位让她满意的保姆。

　　更让赵女士感动的是，家政公司经纪人并没有在签完合同后就“消失”，而是持续跟进服务情况，主动询问保姆是否满意，以及服务中是否有需要改进的地方。

　　这种贴心的售后服务让赵女士感到非常安心，凤凰联盟app也让她意识到，选择一家靠谱的家政公司，服务费并不是“智商税”。

　　家政服务费并非凭空收取。家政公司作为中间方，既帮助雇主找到合适的阿姨，解决家庭需求，也为阿姨提供就业机会。

　　从招募、筛选简历、安排面试，到签约后的服务跟踪和矛盾调解，家政公司的全流程服务既耗时费力，也存在一定风险。

　　前期需对阿姨进行培训、背景调查和技能评估，确保服务质量；后期则要根据雇主需求精准匹配，并在签约后持续跟进，协调双方矛盾，必要时为雇主更换阿姨或为阿姨重新安排工作。

　　现实中，家政服务费问题不少。比如，收费标准混乱，有些公司收费过高，合同里还写“中介费不予退还”，不管服务质量如何。

　　还有些公司根本不培训阿姨，随便发个证书就上岗，比如“金牌育儿嫂”培训8天就能拿证，收费却高达1500元。

　　有些雇主为了省服务费，会绕过家政公司和阿姨签私单。但这种行为风险很大。一旦发生纠纷，双方都很难维权，服务质量也难以保证。签私单看似省钱，但长远来看，风险远大于收益。

　　选正规公司：尽量选择大型、正规的家政公司，这些公司虽然收费可能高一点，但服务质量相对有保障。

　　仔细看合同：签合同前，一定要仔细看清楚条款，尤其是服务费的退还条件和收费标准。

　　多比较：不要急着签合同，多比较几家家政公司，看看哪家的服务和价格最合理。

　　保留凭证：付款后，一定要保留好发票和合同，万一出问题，这些都是维权的依据。

　　家政服务费的收取是有合理性的，但行业乱象和不合理收费现象仍然存在。只有通过加强监管、规范行业行为以及提升消费者权益保护意识，才能真正实现“只为成交买单，不让你有负担”的目标。

　　所以，川渝妹姊家政建议大家在选择家政公司时，多比较几家，选择信誉好、服务优、收费合理的公司，这样才能放心又省心。返回搜狐，查看更多